網絡上對品牌VI設計的解釋為：對品牌視覺形象規(guī)范性和系統(tǒng)性的整合打造，包含：品牌導引、 基礎部分、應用部分。那么公司或企業(yè)為什么要設計品牌VI呢？瑞德設計帶你揭秘。

首先，要了解品牌VI設計的意義。

VI（即視覺識別系統(tǒng)）是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分，用完整、體系的視覺傳達體系，將企業(yè)理念、文化特質、服務內容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉換為具體符號的概念，塑造出獨特的企業(yè)形象。一般視覺識別基本要素系統(tǒng)包括企業(yè)名稱、企業(yè)標志（logo）、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口語等。一般視覺識別應用系統(tǒng)包括：辦公事務用品、生產設備、建筑環(huán)境、產品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標識牌、櫥窗、陳列展示等。

企業(yè)通過VI設計可獲得員工的認同感、歸屬感，加強企業(yè)凝聚力；同時，可以樹立企業(yè)的整體形象，整合資源，有控制地將企業(yè)的信息傳達給受眾，通過視覺符號，不斷地強化受眾的意識，從而獲得對品牌的認同。

品牌vi設計都包含哪些內容？

一、企業(yè)品牌的名稱設計

企業(yè)的品牌的名稱是非常重要的，很多人就是通過企業(yè)的品牌名稱來認識企業(yè)的。所以在做vi設計的時候，一定要非常認真地給企業(yè)的品牌起好名稱，這樣才能給大眾留下好的印象。

二、企業(yè)的logo設計

logo是企業(yè)的標志，企業(yè)標志是整個環(huán)節(jié)最關鍵的部分，需要突出企業(yè)的特點，因此企業(yè)logo的設計非常重要。設計師在設計logo的同時，要結合企業(yè)特點、行業(yè)屬性等方面，從文字、色彩等方面突出企業(yè)的不同，給人留下深刻印象。

三、企業(yè)標準色的設計

在企業(yè)的VI色彩設計上，基本上要遵循幾大要素：明亮，色調，色相。每一個企業(yè)都是獨一無二的，不同的企業(yè)有著不同的企業(yè)文化，但是同一類的企業(yè)在性質上基本上相同的。為了與其他的企業(yè)區(qū)分開來，就要在企業(yè)的色彩上下點功夫，就需要在色彩上與其他的企業(yè)不同，所以在做VI 設計的時候，標準色彩也是非常重要的一項內容。

杭州瑞德設計股份有限公司成立于1999年，是以產品設計、空間設計、品牌策劃設計為核心的科技型綜合設計集團，始終堅守“設計為一”的使命，囊獲“德國紅點獎”、“德國iF設計獎”、“美國IDEA獎”等眾多國際設計大獎。

瑞德設計·品牌受邀為拾氧從0-1全方位打造品牌資產，建立拾氧專屬的品牌識別系統(tǒng)，通過構建觸達女性消費者心智的品牌形象，助力拾氧在產品力與品牌力的雙重加持下塑造核心競爭優(yōu)勢，為品牌迅速打通線上線下渠道賦能。

1.提煉出符號“O”作為拾氧品牌的超級符號，融入拾氧的英文logo設計中；

2.塑造品牌KOL，將品牌主張、產品特質轉化為具有人格情感化的專屬IP形象——拾小氧，提升拾氧品牌的溝通度和識別力，構建拾氧品牌運動健康圈層；

3.將紫色設置為拾氧品牌傳播的專屬色彩，貫穿于logo設計、IP形象設計、VI設計及包裝設計多個維度，綜合詮釋品牌色彩記憶，彰顯高級深邃的品牌調性。